El informe, denominado Estudio de Profundización de Ocupaciones 2025 (POC), se centró en el Analista de Control de Calidad de Frutas y Hortalizas y el Embalador de Packing Agrícola. La finalidad del análisis cualitativo es clara: mejorar la empleabilidad regional y potenciar la productividad empresarial, proporcionando información que guíe la formación y las políticas de contratación ante el evidente déficit de personal.
La analista cualitativa del OLO, María Cristina Hernández, destacó la relevancia de este material. “Este panorama detallado de la demanda del mercado ofrece una guía estratégica no solo para los trabajadores que buscan perfeccionarse, sino también para las instituciones de formación que pueden alinear sus programas a las necesidades reales de la fruticultura de O’Higgins”, afirmó Hernández.
Analista de Control de Calidad: Tecnología y presencia femenina
Una de las ocupaciones que acapara mayor atención es la de Analista de Control de Calidad. Este rol ha visto incrementada su relevancia, lo que se debe a la creciente incorporación de tecnología en las faenas agrícolas, una realidad que requiere de competencias técnicas más avanzadas.
El estudio del OLO consigna, además, que la posición de analista se caracteriza por exigir extensos turnos de trabajo y por una marcada presencia femenina entre quienes lo ejercen. Esta información es vital para comprender las dinámicas de empleo y capacitación requeridas para cubrir estas posiciones en el sector frutícola O’Higgins.
Embalador de Packing y el riesgo de automatización
Respecto al Embalador de Packing Agrícola, la investigación enfatiza que su demanda está fuertemente sujeta a los factores climáticos y de mercado, lo que genera una alta sensibilidad en el empleo de la región. Si bien una parte significativa de estos puestos de trabajo son temporales y con requisitos de contratación inicial bajos, la UOH advierte sobre un punto crítico a considerar.
El informe POC señala que existe una posibilidad de automatización para una parte considerable de estas labores en el futuro, un factor que las empresas del rubro y los trabajadores deberán monitorear de cerca.
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